为认真贯彻落实“大培训、大练兵、大比武、大竞赛”活动要求，激发集团公司广大党员干部群众学习热情，进一步强化“学习强国”平台的推广运用，提高学员活跃度，积极营造“比、学、赶、超”的浓厚学习氛围，8月12日业达城发集团在一楼东会议室举办了线下“学习强国”挑战答题知识竞赛，来自各部室、公司的30名优秀学员参加了现场挑战答题活动。

一、精心策划，周密组织。赛前，经集团领导班子研究，确定活动组织形式、参赛学员选拔方式、活动比赛规则和奖项设置等环节，下发活动竞赛通知，广泛号召集团公司各部室、公司780余学员积极响应，热情参与，形成“以赛促学，覆盖全员”的良性竞赛机制。

二、层层选拔，择优参赛。比赛依托于“学习强国”挑战答题平台，采取“选拔赛+决赛”相结合形式。本着“优中选优”的原则，通过集团各部室、公司内部选拔赛的方式，推选出参赛学员，按照参赛学员成绩排名先后，确定最终入围决赛学员名单。

三、擂台比拼，赛出水平。决赛采取现场比拼，限时30分钟，不限作答次数，以个人最优单次答题数量作为最终成绩。随着工作人员宣布计时开始，参赛学员们迅速投入到紧张的竞赛氛围中，全神贯注、沉着冷静，比脑力、拼速度。经过激烈角逐，最终，评选出5个一等奖，10个二等奖，15个三等奖，其中，业达建工公司的王平同志以30分钟429道题的正确率，荣获本次竞赛榜首。

此次线下知识竞赛，充分调动了集团公司广大学员使用“学习强国”平台的积极性和主动性，进一步检验了学习成效，实现了“以比促进、以赛提能”的目的。今后，集团公司将常态化开展“学习强国”挑战答题知识竞赛，用比积分、晒成绩、促提升的方式，积极引导广大党员干部群众用好“学习强国”等线上平台，强化理论学习，促进能力提升，为助力集团公司高质量发展充电蓄能，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。